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Un Breve Resumen del Programa H-2B

Dados los plazos de la agencia y el nivel de participación requerido para participar en este programa, se recomienda comenzar este proceso entre 180 y 150 días antes de que comience el trabajo.

Las mejores últimas fechas para comenzar este proceso son NOV 1 -15, si desea cumplir con la fecha límite del 1 de Abr o MAYO 1 -15 para la fecha límite del 1 de OCT

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Paso 1. Determinar la elegibilidad para participar en el proceso del programa H-2B

El empleador debe tener

• Un número de identificación de empleador federal (FEIN) válido

• Una ubicación física en los Estados Unidos

• Financiamiento apropiado para apoyar la necesidad de mano de obra

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El trabajo del empleador debe ser

• Temporal (9 meses o menos, a menos que el trabajo sea por única vez, entonces el trabajo puede ser por un año y puede extenderse por 3 años)

• Tiempo completo (35 o más horas a la semana)

• No agrícola

 

Paso 2. El empleador debe obtener una Determinación de Salario Prevaleciente del Departamento de Trabajo de los EE. UU. (US DOL) estableciendo con éxito que

• No hay suficientes trabajadores estadounidenses calificados y disponibles para realizar el trabajo temporal,y

• El empleo de trabajadores H-2B no afectará negativamente los salarios ni las condiciones laborales de los trabajadores estadounidenses empleados de manera similar.

 

Paso 3. El empleador debe presentar una orden de trabajo ante la Agencia de la Fuerza Laboral del Estado (SWA) y presentar una solicitud H-2B ante el Departamento de Trabajo de los EE. UU.

• El empleador recibirá un Aviso de Aceptación o Aviso de Deficiencia

• Una vez que se recibe el Aviso de Aceptación, el empleador debe realizar el reclutamiento de trabajadores estadounidenses

  • Debe cumplir requisitos de publicidad específicos

  • Debe dar consideración justa a los solicitantes locales

• Requerido contactar a trabajadores anteriores

• Presentar un informe de reclutamiento

 

Paso 4. Después de completar con éxito los pasos anteriores, el empleador recibirá una certificación laboral temporal del US DOL. Con esta certificación, el empleador puede presentar una petición I-129, H-2B, a los Servicios de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS).

 

*Costos asociados con la presentación de la petición H-2B ante USCIS:

• Cuota de presentación USD $460

• Tarifa de prevención de fraude USD $150

• Solicitud de Tramitación Premium USD $1,500

 

Paso 5. Si USCIS apruebe la petición H-2B, el empleador puede comenzar a reclutar trabajadores extranjeros. Una vez que se encuentra un posible trabajador, el trabajador debe solicitar una visa H-2B en un consulado o embajada de los EE. UU.

 

*Otros Costos

• USD $190 aprox. tarifa de visa, transporte al consulado/embajada de los EE. UU. y a los EE. UU., incluidas las comidas y el alojamiento

• Si el trabajador completa el 50% del empleo, debe pagar los gastos de transporte para que el trabajador regrese a su país de origen

 

*TENGA EN CUENTA que los empleadores son responsables de los costos mencionados anteriormente y NO pueden cobrar ni ser reembolsados por los trabajadores por los gastos relacionados con el proceso H-2B.

 

INFORMACIÓN PARA TRABAJADORES H-2B

Solo los ciudadanos de ciertos países son elegibles para participar en el programa H-2B. La lista de países elegibles se puede encontrar aquí.

*Es posible solicitar que se agregue un país que no está en la lista.

 

Trabajadores Extranjeros Elegibles

Para ser elegible para una visa H-2B como trabajador extranjero, el trabajador debe tener una oferta de trabajo H-2B válida y una residencia en el extranjero a la que tenga la intención de regresar una vez que expire la visa.

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Consideraciones Especiales

• No existen requisitos de educación para una visa H-2B, a menos que el trabajo lo requiera.

• El titular de una visa H-2B puede cambiar de trabajo, pero solo si el nuevo empleador tiene una certificación H-2B.

• El titular de una visa H-2B puede extender su estadía, cambiar de empleador o cambiar los términos y condiciones de empleo sin estar sujeto al límite H-2B.

 

Familiares H-2B

El cónyuge de un titular de H-2B y los hijos solteros menores de 21 años pueden ingresar y estudiar en los EE. UU. como dependientes H-4, pero no pueden trabajar mientras tengan el estatus H-4.

 

¿Cómo puedo ayudarlo con el proceso de visa H-2B?

Yo puedo ayudarle con alguno o todos los pasos del proceso H-2B. Mi ayuda incluye la revisión de elegibilidad, garantizando que se cumplan con los plazos y los requisitos de las leyes estatales y federales y ayudando a los reclutas extranjeros con el procesamiento consular.